Le aziende straniere con dipendenti o collaboratori che operano in Italia sono soggette alla normativa italiana sul lavoro, indipendentemente dalla sede legale o dalla legge applicabile al contratto.
La gestione di questi rapporti richiede competenze specifiche che combinano la conoscenza approfondita del diritto del lavoro italiano con la capacità di interagire con strutture HR e legal internazionali.
Lo Studio assiste multinazionali e società estere nell'adeguamento della loro contrattualistica e delle procedure interne alla legislazione italiana, nella gestione dei distacchi transnazionali, nella verifica della conformità dei codici di condotta e delle policy globali alla normativa locale. Operiamo inoltre nell'assistenza alle aziende italiane con dipendenti all'estero e nella gestione delle problematiche previdenziali connesse ai rapporti di lavoro internazionali.
I Professionisti dello Studio sono membri di associazioni internazionali di avvocati giuslavoristi, per offrire soluzioni coordinate in contesti transfrontalieri. Operiamo in lingua italiana e inglese, offrendo un interlocutore unico per le funzioni HR e legal delle sedi estere che devono gestire personale in Italia.
